پیش بینی مقاومت کارکنان در برابر تغییر از طریق فراموشی سازمانی و مدیریت دانش در ادارات ورزش و جوانان استان خراسان رضوی

نام نویسنده (دانشجو):
مقطع تحصیلی: کارشناسی ارشد
سمت استاد در پایان‌نامه: استاد راهنما