| Authors | سیده عذرا میرکاظمی,فریده تقی پور,مسعود نادریان |
|---|---|
| Journal | پژوهش های معاصر در مدیریت ورزشی |
| Page number | 147-159 |
| Serial number | ۱۳ |
| Volume number | ۲۶ |
| Paper Type | Full Paper |
| Published At | ۲۰۲۴ |
| Journal Type | Typographic |
| Journal Country | Iran, Islamic Republic Of |
| Journal Index | isc |
Abstract
ژوهش حاضر با هدف اعتبارسنجی الگوی شایستگیهای استراتژیست با روش پژوهش اکتشافی آمیخته انجام شد. در بخش کیفی پژوهش، 12 نفر از نخبگان و متخصصان مرتبط با حوزهی ورزش به روش نمونهگیری هدفمند انتخاب و در مطالعه شرکت کردند. جامعه آماری در بخش کمی، کلیه مدیران کل، معاونین ادارات کل ورزش و جوانان و اعضای هیئتعلمی مدیریت ورزشی دانشگاههای دولتی سراسر کشور بودند (305 نفر) که 179 نفر با استفاده از جدول مورگان بهصورت تصادفی طبقهای گزینش گردیدند. برای گردآوری اطلاعات از مصاحبه و پرسشنامه محقق ساخته استفاده گردید. تحلیل دادهها با استفاده از نظریه داده بنیاد با رویکرد ساختارگرایی چارمز و نرمافزار اسمارت پی.ال.اس نسخه 3 انجام گردید. نتایج نشان داد که ابعاد شایستگیهای فردی، میان فردی- ارتباطی، علمی، تخصصی و مدیریتی نقش معناداری در تبیین سازه شایستگیهای استراتژیست داشتند. با توجه به ضرایب عاملی بهدست آمده از یافتههای پژوهش میتوان گفت ادارات کل ورزش و جوانان میبایست از استراتژیستها با شایستگیهای تخصصی جهت کارایی بهتر، عملکرد مؤثرتر و موفقیت سازمانی استفاده کنند.