| نویسندگان | سیده عذرا میرکاظمی,محمد رمضانی,فاطمه طاهرپور |
| نشریه | مدیریت منابع انسانی در ورزش |
| شماره صفحات | 47-73 |
| شماره سریال | ۱۳ |
| شماره مجلد | ۱ |
| نوع مقاله | Full Paper |
| تاریخ انتشار | ۲۰۲۶ |
| نوع نشریه | چاپی |
| کشور محل چاپ | ایران |
| کلید واژه ها | توانمندسازی, معلمانتربیت بدنی, ایدهپردازی, ترویج ایده, اجرای ایده. |
|---|
چکیده مقاله
هدف:هدفاز پژوهش حاضر،طراحیمدلمفهومیتوسعهحرفهایمعلمانتربیت بدنیباتأکیدبرنوآوریبود.
روششناسی:پژوهش بهصورتکاربردیوباروششناسیآمیخته(کمیـکیفی)انجامشد.جامعهآماری،معلمانتربیت بدنیاستانخراسانجنوبی
بودند(267نفر).دربخشکمی،مطابقجدولمورگان،155نفربهصورتتصادفیـطبقهایبهنسبت جنسیت،ازجامعهآماریانتخابشدند.ابزار
گردآوریاطالعات،پرسشنامهمحققساختهبود که برای سنجش وضعیت رفتار کاری نوآورانه آنها طراحی گردید. رواییو پایایی پرسشنامهباتحلیل
عاملیاکتشافیوتأییدی و ضریب آلفایکرونباختأیید شد. دربخشکیفی،دادههاازطریقمصاحبههاینیمهساختارمندجمعآوری شدوبارویکرد
نظریه داده بنیادگلیزربررسی گردید.پسازانجام24مصاحبهبامعلمانشرکتکنندهدرمرحلهقبل،با بهرهگیری از روش نمونهگیری هدفمند،اشباع
نظری حاصل شد.تحلیل دادههای پژوهش با استفاده از روشهای آماری توصیفی و استنباطی(تحلیل عامل اکتشافی و تأییدی و خی دو) انجام شد.
تحلیل دادههای پژوهش با استفاده ازروشهایآماریتوصیفیو استنباطی(تحلیلعامل اکتشافیو تأییدیو خیدو)انجام شد.
یافتهها:یافتههای حاصل از تحلیل عاملی،21گویهدرسهعامل(ایدهپردازی،ترویجایده،اجرایایده)را شناسایی کرد.دربخشکیفی،پسازانجام
کدگذاریباز، نظری و انتخابی،مدلمفهومیتوسعهحرفهایمعلمانتربیت بدنیباتأکیدبرنوآوریدر6مؤلفه،برنامههاوسیاستهاوآییننامهها،
ارزیابیروند کاری،خانوادهمعلم،امکاناتوزیرساختها،عواملاقتصادیو فردیتدوینگردید.
نتیجهگیری:مدلمفهومیپژوهش،چارچوبیکارآمدبرایارتقا کیفیتتدریسویادگیریدرکالسهایتربیتبدنیمدارسارائهداد.اینمدل
میتواندانگیزهومهارتهایمعلمانتربیتبدنیرابرایانطباقباتغییرات،افزایشدهد.دراینراستا، پیشنهادمیشودسیاستگذارانباسرمایهگذاری
درتوسعهحرفهایمعلمان،کیفیتآموزشومهارتهایحرفهایآنهاراارتقادهند
لینک ثابت مقاله